您当前的位置:首页 > 新闻资讯 > 文章正文

四川省职业技能鉴定指导中心主任李桢莅临我院调研指导工作

发布日期:2021-01-20 20:41:00 作者:未知  来源:达州市高级技工学校(达州技师学院)  字体:[ 大 ] [ 中 ] [ 小 ]


1月19日下午,四川省职业技能鉴定指导中心主任李桢莅临我院新校区调研指导工作,达州市人力资源和社会保障局党组成员、副局长李斌,职业技能鉴定科科长王志勇陪同调研。

学院党委书记、院长陈军陪同调研并介绍了学院办学历史、规划布局、新校区建设、专业建设、师资队伍建设等情况,对近年来学院职业技能培训情况、校企(际)合作情况、师生参加职业技能大赛情况、学生实习实训情况等人才培养工作进行了详细介绍。

李桢主任表示,四川省人力资源和社会保障厅十分重视我院发展,他受省人社厅党组成员、副厅长王勇的委托表达了对学院的关心,对学院入驻新校区表示祝贺。

在参观调研过程中,李桢主任提出了三点建议,一是用好用活国家当前对职业教育改革各项有利政策,加强专业和专业群建设,优化人才培养模式,深化校企合作,充分利用达州地域优势,放宽视野,充分考虑东西部对接做好人才输送;二是大力弘扬“工匠精神”,积极争取成为省级职业技能大赛办赛基地,举办并参加高水平职业技能大赛,充分发挥技工院校学生实践动手能力优势,以赛促学、以赛促建培养能工巧匠和产业大军,用实际成绩树立品牌效应;三是正确对待学历教育和技能教育,抛开“唯学历论”,抢抓十四五规划职业教育发展改革机遇,大力开展技能人才培训工作,以更加开放的心态,智能、技能“双能推动”培养高素质技能人才服务社会经济。

陈军院长就省厅领导对学院的关心表示了衷心感谢,希望国家、省、市对于职业教育改革政策能加速落地。对李桢主任的建议十分赞同,他表示学院作为达州唯一一所技师学院,唯一一所集汽车、机械、建筑、能源领域应用技术和工艺并以此为重点和特色,以培养具备高水平实际应用能力人才为目标的工科类应用型学校,现短期职业技能培训和鉴定规模达3000余人次/年,办学多年来一直致力于向社会输送高技能人才,成绩斐然。目前正着力抢抓十四五规划机遇,深化产教融合,大力引入战略合作伙伴,寻求各级各类竞赛资源,提升竞赛软硬实力,拟申报集公共性、公益性、先进性于一体、兼顾多层次职业技能培训、覆盖多岗位工种的“达州市职业技能综合公共实训基地”项目,力争年技能人才评价达5000人次以上,积极融入“成渝双城圈”和“万达开示范区”建设大局。

学院党委副书记李颂,党委委员、副院长张双全陪同调研。